Что важно в работе в общем?
Когда долго работаешь, что-то делаешь, то постепенно приобретаешь фокус, набиваешь руку в том, чем занимаешься. Например, уходить с работы ровно в 6, как записано в контракте.
Выведенная естественным путем польза очевидна:
1. Для общества, потому что твое тело (голодное и в движении) и настрой ("вот бы замочить цыпленка!") не будут отпугивать уже раслабившихся граждан
2. Для семьи, потому что остается больше времени чтобы трахаться. Соответственно, укрепляются отношения
3. Для здоровья, потому что после горячей ванны и ужина (чем раньше тем лучше) организм получает "второе дыхание", не будет копиться стресс
И еще для зарплаты - опыт и чутье подсказывают, что не стоит отдавать все работе, иногда про нее стоит забыть, даже находясь на ней.
И деньги придут сами, потому что, повернувшись к работе задом, зачастую передом оказываешься к удаче:)
А немецкая точность в этом помогает.
2 комментария:
Мне очень нравится один вид корпоративной ценности, как "баланс между работой и личной жизнью".
Лично я считаю, что задержки на работе, когда они обоснованы - это воплне нормально. Но когда они систематично повторяются, то встает вопрос о том, а умеет ли данный работник планировать свое время и эффективно использовать его? Чаще всего нет.
Я когда пришла в ТНК первые 2 месяца до 20-21 была на работе, так как столько было бардака, который необходимо было упорядочить и важных контактов завести, что иначе было никак... но потом))... первая половина дня была отдана запланированной работе, а вторая тем делам, которые запланировать нельзя, но такие важные))... это был мой баланс, который позволял к 18-00 освобождаться.
Как с нашим новым генеральным общались на эту тему - показала ему несколько методик, как можно планировать своё время... знаешь, помогло)))...но тоже в формате, что только на 1 половину дня планировать, а остальную оставлять для всего остального срочного. Может быть, у нас была аткая специфика работы в компании7?
супер! мне бы так))
Отправить комментарий